java程序做到一定程度，都想成为java架构师，那么java程序员到架构师之路如何进行呢？下面从两个方面来谈谈java架构师的基本素质和架构师的知识系统包含哪些。

从普通程序员到高级程序员到架构师是一个经验积累和升华的过程。经验积累是一个方面，质量开发是另一个方面，两者相辅相成，所以我认为有必要列出架构师需要的素质和技能作为程序员努力的方向。

沟通能力

为了提高效率，架构师必须取得团队成员、项目经理、顾客或者用户的同意。必须有较强的沟通能力。沟通是人类最普遍的素质要求，技术人员似乎容易被忽视，所以如果他们想成为架构师，就不能忽视它。

领导能力

架构师可以推进整个团队的技术，在压力下做出关键的决，并跟进他们。架构师如何确保这种执行？这要求架构师具有领导能力。

架构师的领导力与项目经理不同。项目经理主要负责解决行政管理问题，这种能力与技术关系不大，他具有人权与经济权利，然后上领导老虎皮、胡萝卜和大棒手段，基本上可以保证实施。架构师可能在项目是非正式的领导，靠着自身影响力去领导，包括魅力、技术能力、知识等。

抽象思维和分析能力

架构师必须具备抽象思考和分析的能力，这是系统分析和系统分解的基本素质。只有具备这种能力，架构师才能看到整个系统并控制整体情况，这也是架构师观点的基础。你如何具备这种能力呢？一是来自于经验，二是来自于学习。建筑师不仅需要问题领域的经验，还需要软件工程的经验。也就是说，架构师必须能够准确得理解需求，然后用软件工程的思想，把需求转化和分解成可用计算机语言实现的程度。经验的积累是一个没有人可以帮助你的时间过程，需要你去体验。

技术深度和广度

最好熟悉1~2项技术。具备这一技术能力，可以更深入地理解体系结构，加快与开发者的距离，形成团队的影响力。

技术知识的广泛性也很重要，必须尽量了解更多的技术，即所谓的见识广泛，正因为如此，各种技术才能整合起来，选择更适合项目的解决方案。有的人说，架构师技术广度的要求高于技术深度的要求，这是很有道理的。

总之，架构师是项目团队的技术权威。

下面是需要高级架构师的知识系统

一、架构师筑基必须掌握

二、高性能架构

三、开源框架解析

四、微服务架构

五、大型商城实战项目

六、并发编程

七、设计模式