作为程序员，需要有过硬的技术，这样不仅在面试中还是独立做项目，都可以游刃有余。这不，马上又要到了校招季节，很多毕业生都想知道程序员面试流程是什么?下面来我们就来给大家讲解一下。
面试一般分两轮：
1、第一轮一般是技术面试：主要是问面试者的工作经历，例如都做过哪些项目，写过多少代码等。其次是问工作相关的基础知识，主要包括C语言，C++,JAVA，操作系统，数据结构，数据库，计算机网络等。
2、第二轮基本是HR面试：这轮面试就是与面试者谈谈期待的薪水，以后的发展等问题，HR会根据面试者的表现决定是否录取。
面试项目经验怎么写?
在写自己的项目经历时，如果有下面两种情况，有一定招聘经验的 HR 筛选一般都无法通过：
1.项目描述纯粹以凑关键字为主：项目中出现了很多酷炫的关键词，但在描述中却看不出你实际做了些什么。或者是一个团队项目，自己只是打了个酱油，并没有做什么有实际意义的工作。
2.项目浅显：有些项目非常简单，没有难度。例如，应聘算法工程师，项目中写了一个手写字母分类的项目。
要记住，HR 希望看到的，是与你应聘职位相关的工作，比如，你是其他行业转 IT 行业，那么学习编程做出一个简单的 iOS 应用程序，并且成功地将这个应用程序放入 AppStore 就是个不错的项目，这不仅表现出你的学习能力，也展现了你的应用动手能力。
避免以上两个坑后，一般的项目经历都应该可以通过 HR 的筛选了，接着就是技术人员的筛选，下面是简历中写项目的一些注意事项：
1.不要字数太多却抓不住重点：简历里面每个项目写了几百字，看起来密密麻麻都是字，做的什么项目，背景是什么，这个项目服务于什么，一大堆技术面试官不关心的话，这样做只能给自己减分。
2.项目描述不要太过于平淡：“我做过一个餐饮系统，里面各种订餐、订单等功能……省略几百字。” 这种项目经历，写出来基本没戏，只会拉低整个简历的质量，这本质上就是个简单的“新、增、改、查”功能。
3.详细列出特别的项目：“比如你为公司开发了一套独一无二的监控系统，他的功能怎样……用到了哪些技术。” 项目描述一句话，最多两句话内完成。更多地要写这个项目的效果，比如使得运维效率提高了很多，为公司带来很大效益。这个系统你优化某功能代码，使其执行效率提高 50%。
4.不要撒谎：项目里面提到的技术，一定要保证自己都懂得其原理，否则就不要写。
5.重点项目的技术细节：对于与该岗位匹配的重点项目，可以写一些技术细节，面试官喜欢看到真正有技术水平的项目。同时，也要保证自己对这个项目的每个细节都弄懂了。
总之我们在写项目经验的时候，一定要实事求是，将自己做过的项目完整写出来，如果是大学生的话，可以写一些自己的参加的比赛，这样更加有利于面试!最后大家如果想要了解更多Java面试题知识，敬请关注奇Q工具网。
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